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是接力也是傳承 樹立的是品牌更是信念
【字體: 】 發(fā)布時間:2020/9/28 6:40:18   【打印】【關閉】
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——訪上海毅旺塑膠顏料有限公司董事長聶占青

離開故土,到另一個城市打拼,實屬不易。多年來,壽縣籍企業(yè)家們在上海打拼,從零起步,面對艱辛,慢慢扎根土地的感人故事數不勝數。近日,淮南日報全媒體推動長三角一體化宣傳報道全面啟動,采訪組趕赴上海實地探訪,了解他們勵志創(chuàng)業(yè)的故事。而上海毅旺塑膠顏料有限公司董事長聶占青父子傳承信念,打造民族品牌的歷程格外深入人心。

初見聶占青,見他掛著和藹的笑容,性格平和,語氣舒緩,說話娓娓道來,很難將他與一個打拼多年的品牌創(chuàng)始人聯(lián)系起來。聶占青是壽縣人,1988年初到上海,“因為當時家庭貧窮,就來上海打工,給人家開過車,擺過地攤,做過小生意……經歷了太多磨難!

2007年,一個偶然的機會,聶占青接觸到了塑膠配色行業(yè),“我當時查閱了很多資料,才知道這個領域涉及面很廣泛,未來使用范圍很大。”聶占青說,“人們對于塑料的使用率很高,所以這個產業(yè)在市場的占有率就很高。我東拼西湊了幾萬元,決定進行投資!甭櫿记啾硎荆敃r的想法很簡單,就是懷揣著一個夢想:一定要把這個民族企業(yè)做起來。

“我們最早做配色,后來在原有基礎上拓展到色母粒、著色,再到色膠的改性,現(xiàn)在幾大板塊同時在生產!甭櫿记喔嬖V淮河早報、淮南網記者,公司是國家的高新技術企業(yè),現(xiàn)在企業(yè)里有二十多項實用型專利,兩項發(fā)明專利,他本人是園區(qū)高新企業(yè)的黨支部書記,還被評為奉賢區(qū)道德模范。

說起一路打拼到今天的艱難,聶占青很是感慨!爱斈昱龅降臒o數困難其實都是財富。我找所有的親戚朋友才借到七萬元初始資金,開始了自己的夢想。先是花了5000元租了一間廠房,加上一輛QQ 汽車作為交通工具,就是我當初所有的家當!甭櫿记嘟榻B道,他請了一個師傅在廠里看著,自己每天出去跑業(yè)務,遭到了太多的白眼和冷遇,碰了一次又一次釘子。

“接到的第一筆訂單是給人家做20包色粉,15元一包,掙了300塊錢,當時覺得特別開心!甭櫿记嗪軡M足,覺得只要自己的產品質量好,信譽度高,以后會越來越好。沒曾想,到了2008年,遭遇了金融危機,一下把他弄蒙了!耙粋朋友告訴我,危機就說明危難之后還有機會,所以我更不能放棄,就咬著牙一家家企業(yè)跑,為了省錢,經常多買幾個包子當早飯和午飯,舍不得買礦泉水,就帶個保溫瓶,灌一大瓶水,能喝一天,就這樣終于挺過去了!

“2008年之后,我租下了年租金五萬元的廠房,有300多平方米,購買了一臺小型色母機。2010年,公司搬到了楊王工業(yè)園區(qū),廠房面積已達到1000平方米左右。拓展兩年后,又搬進了2000平方米的廠房,一臺色母機變成了三臺。截至2017年,公司每年有近2000萬元的產值,而現(xiàn)在一年的產值達到了近億元!甭櫿记嗾f,如今,公司有一支優(yōu)秀的管理團隊和一批生產經驗豐富的員工,有核心的技術力量。很多大品牌企業(yè)都與公司有長期合作,有的十幾年沒有間斷,這些牢固的合作與深厚的關系既是產品質量的保證,也是聶占青誠信與人格魅力的體現(xiàn)!拔沂冀K相信,不管什么時候,都不要放棄夢想和努力!

淮河早報、淮南網記者采訪聶占青時,他的兒子聶小東一直在旁邊微笑地聽著。也許是切身體會到了父親打拼的不易,更是受到父親管理企業(yè)的影響,聶小東有著一種與生俱來的成熟。

聶小東今年25歲,2014年考入哈爾濱工程大學機械設計制造機器自動化專業(yè),2018年畢業(yè)后在蘇州入職一家世界五百強韓資企業(yè)做筆記本開發(fā)。工作一年后,他決定辭職,加入毅旺這個大家庭,“我是親眼看著父親創(chuàng)立這個企業(yè)的,他很務實進取,每一步都是堅持走下來的,每一項產品都是實實在在有工業(yè)價值和技術優(yōu)勢的,我想幫他把企業(yè)做得更好,這也是我毅然放棄工作回來的原因。”身為公司副總經理的聶小東表示,目前,希望優(yōu)化管理技術和制度,把相關產品升級,讓它們有更好的市場地位,“我會傳承父親的理念,不忘初心,堅守社會責任感,把毅旺做成民族企業(yè)的品牌!

圖一:聶占青(右)在和工人說明配色細節(jié)。

圖二:聶占青(右)在查看生產線。

圖三:聶占青父子在討論配色原料。(記者 付莉榮 蘇國義)

(責編:湯寧  初審:孫繼奎  終審:沈國冰)

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