八公山區(qū)以保障適齡兒童“好入園”、“入好園”為目標(biāo)，不斷加大政府投入，完善布點(diǎn)規(guī)劃，強(qiáng)化師資培訓(xùn)，規(guī)范辦學(xué)行為，加快建立“廣覆蓋、�；尽⒂匈|(zhì)量”的學(xué)前教育公共服務(wù)體系。目前，該區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦園覆蓋率達(dá)100%，基本形成了以公辦園為主、配套普惠園為輔、輻射帶動(dòng)周邊的學(xué)前教育總體布局。
該區(qū)把打造優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育資源納入重要工作內(nèi)容，在圓滿完成第一輪學(xué)前教育三年行動(dòng)計(jì)劃的基礎(chǔ)上，制訂實(shí)施了第二輪行動(dòng)計(jì)劃（2014年至2016年），著力解決好適齡兒童“入園難”問題。堅(jiān)持多元化辦學(xué)、多渠道投入，建立完善政府主導(dǎo)、公辦為主、民辦補(bǔ)充的辦園體制，積極鼓勵(lì)社會(huì)力量、企業(yè)、個(gè)人興辦幼兒園，逐步形成了以政府辦園為骨干、社會(huì)辦園為主體的學(xué)前教育格局。著力加強(qiáng)幼兒教師的培養(yǎng)培訓(xùn)工作，建立園長、教師及其他相關(guān)人員的崗前培訓(xùn)制度，組織實(shí)施全員培訓(xùn)計(jì)劃，多形式開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)；完善幼兒園保教人員專業(yè)發(fā)展和教師素質(zhì)評(píng)價(jià)機(jī)制，鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到幼兒園任教，并將其納入到本區(qū)“名師（校長）培養(yǎng)工程”，加快骨干園長、骨干教師的培養(yǎng)步伐。此外，該區(qū)堅(jiān)持城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，加強(qiáng)城鄉(xiāng)幼兒教師對(duì)口交流；認(rèn)真做好普惠性、低收費(fèi)學(xué)前教育服務(wù)工作，以“政策透明、規(guī)范公正、鼓勵(lì)先進(jìn)、以獎(jiǎng)代補(bǔ)”為原則對(duì)轄區(qū)幼兒園進(jìn)行獎(jiǎng)補(bǔ)扶持。
（通訊員 繆亞濤）
